Übersicht Rechtsformen

Sie stehen kurz vor der Gründung Ihres Unternehmens und suchen noch nach der passenden Rechtsform? Die Wahl der Rechtsform ist eine der wichtigsten Entscheidungen für Ihr Unternehmen, da sie erhebliche finanzielle, steuerliche und rechtliche Auswirkungen haben kann. Jede Rechtsform bietet ihre eigenen Vor- und Nachteile, die es sorgfältig abzuwägen gilt. In diesem Artikel finden Sie einen umfassenden Vergleich der gängigsten Rechtsformen in Deutschland, damit Sie die bestmögliche Entscheidung für Ihr Unternehmen treffen können.

Das Einzelunternehmen ist die einfachste Rechtsform in Deutschland. Wie der Name schon sagt, wird sie von einer einzelnen Person gegründet und geführt. Ein Einzelunternehmen zeichnet sich dadurch aus, dass die Anzahl der Mitarbeiter beliebig ist und man kein Mindestkapital zur Gründung einbringen muss. Sie können sowohl als eingetragener Kaufmann, als Kleingewerbetreibender oder auch als Freiberufler ein Einzelunternehmen als Rechtsform wählen. Beachten Sie jedoch, dass Sie als Einzelunternehmer mit Ihrem Firmen- und Privatvermögen haftbar sind.

Gesellschaft mit beschränkter Haftung

Die Rechtsform der GmbH gehört zu den Kapitalgesellschaften und braucht mindestens eine natürliche Person zur Gründung. Eine GmbH ist eine eigene juristische Person. Es können jedoch beliebig viele Gesellschafter in einer GmbH sein. Diese haben ein geringes Risiko, da sie nur mit ihrem Gesellschaftsvermögen haften. Das Mindestkapital einer GmbH beträgt 25.000 € und davon muss mindestens die Hälfte zum Gründungszeitpunkt in die GmbH eingebracht werden. Alle geltenden rechtlichen Grundlagen der GmbH finden Sie im Gesetz betreffend die Gesellschaften mit beschränkter Haftung (GmbHG).

Unternehmergesellschaft (haftungsbeschränkt)

Die UG ist eine Sonderform der GmbH und zählt somit auch als Rechtsform zu den Kapitalgesellschaften. Der große Unterschied ist, dass für die Gründung einer UG das Mindestkapital von 1 € genügt. Deswegen ist diese Rechtsform gerade bei Start-ups sehr beliebt. Es können unbegrenzt viele Gesellschafter in einer UG arbeiten. Dabei orientieren sich die Rechte und Pflichten anhand der Beteiligung. Eine Besonderheit ist jedoch, dass mindestens 25 % des Jahresüberschusses abzüglich des Verlustvortrags aus dem Vorjahr in die Gewinnrücklagen fließen müssen. Diese Rücklagen sorgen ab einem Betrag von 25.000 € dafür, dass die UG zu einer GmbH umgewandelt werden kann. Dieser Wechsel der Rechtsform ist freiwillig und sobald das Stammkapital auf 25.000 € oder mehr erhöht wird, entfällt auch die Pflicht zur Rücklagenbildung.

Aktiengesellschaft

Die Aktiengesellschaft gehört zu den Kapitalgesellschaften und ist somit eine eigene juristische Person mit Rechten und Pflichten. Eine AG benötigt ein Stammkapital von 50.000 €, wovon mindestens die Hälfte zum Gründungszeitpunkt bereits in die AG eingebracht werden muss. Die jeweiligen Anteile der Gesellschafter werden als Aktien bezeichnet. Somit sind alle Aktionäre Mit-Eigentümer des Unternehmens. Außerdem bietet es sich an, als AG einen Börsengag durchzuführen. Hier werden Anteile des Unternehmens an Anleger verkauft. Dadurch wird die Beschaffung von Eigenkapital erleichtert. Rechtgrundlagen einer AG sind im Aktiengesetz AktG festgeschrieben.

Gesellschaft bürgerlichen Rechts

Eine GbR ist die einfachste Personengesellschaft, die zur Gründung mindestens zwei Gesellschafter benötigt. Eine GbR ist gegründet, wenn zwei Gesellschafter sich zusammenschließen und einen gemeinsamen Zweck verfolgen. Bei dieser Rechtform bedarf es nicht einmal einen schriftlichen Vertrag. Bei einer GbR ist es jedoch wichtig, dass sie nicht als juristische Person auftreten darf und nur die Gesellschafter haftbar gemacht werden können.

Hier finden Sie eine kompakte Übersicht der wichtigsten Rechtsformen, um die passende Struktur für Ihr Unternehmen zu wählen. Vergleichen Sie Haftung, Kapitalanforderungen und steuerliche Aspekte auf einen Blick.

Die Wahl der richtigen Rechtsform ist entscheidend, doch es ist möglich, die Rechtsform später zu wechseln, wenn sich die Unternehmensanforderungen ändern. Eine solche Änderung wird meistens vorgenommen, wenn das Unternehmen stark gewachsen ist und eine beschränkte Haftung aufgrund von risikoreicheren Geschäften gewünscht ist. Ein weiterer Grund für einen Wechsel der Rechtsform ist, wenn ein neuer Kapitalgeber oder Gesellschafter zu einem Unternehmen beitreten möchte oder ein Gesellschafter aussteigt.

Der Wechsel einer Rechtsform ist mit Arbeit verbunden, jedoch kommt es auch auf die gewünschte Zielrechtsform an. Oft müssen hierbei die Gründungsvorschriften der neuen Rechtsform eingehalten werden. Außerdem muss der Formwechsel in das Handelsregister eingetragen werden und es wird ein neuer Gesellschaftsvertrag benötigt. Daher überlegen Sie sich vor der Gründung genau, welche Rechtsform für Ihr Unternehmen am besten geeignet ist. So sparen Sie sich viel Arbeit.

*mit Kosten verbunden; aufwendige Buchführung durch Klassifizierung als Kaufmann